photo Employé / Employée d'accueil

Employé / Employée d'accueil

Emploi

Sansac-de-Marmiesse, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Golf de Haute Auvergne (15) recherche, un/une Responsable d'accueil. Titulaire d'une première expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes dynamique, réactif et polyvalent(e). Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf, - Maîtriser l'ensemble des informations et produits (cotisations, green-fee, enseignement, pro-shop.) ; - Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; - Prospecter et promouvoir les partenariats du golf ; - Gérer les réservations et encaissements ; - Fidéliser les clients potentiels ou existants ; - Animer l'univers accueil (organisation et diffusion d'informations) ; - Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : pack office.) ; - Participer à l'organisation et la promotion des compétitions ; - Participer à la mise en place de la restauration et service en salle ; - Gérer les commandes et suivre le stock de l'activité bar / restauration - Assurer l'entretien des locaux ; - Missions ponctuelles diverses. Le restaurant n'assure pas de service le soir. Eléments contractuels : Temps de travail hebdomadaire : 39h00[...]

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Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Emploi Social - Services à la personne

Arnac-Pompadour, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Centre Hospitalier Gériatrique Uzerche (19140) et l'EHPAD d'Arnac Pompadour (19230) Durée: 04 à 06 mois Missions principales : - Coordonner toutes les étapes visant à l'élaboration du dossier d'autorisation administrative relative à la création d'un SAD Mixte. - Elaborer les documents et livrables exigées dans la procédure. - Organiser et animer des réunions (planification, compte-rendu, diffusion). - Entretenir des liens avec les partenaires parties prenantes aux projets. Rémunération : sur la grille salariale de la Fonction Publique Hospitalière selon expérience et niveau de diplômes Coordonnées : 05 55 97 16 00 david.pala@chg-uzerche.fr 05 55 73 36 55 direction@ehpad-pompadour.fr

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Négoce - Commerce gros

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Description du poste : Vous êtes en charge de la communication et marketing digital : gestion des outils digitaux et de la stratégie de développement marketing et commercial de la société. Vous assurez la gestion des contenus, la mise à jour des produits, et l'optimisation de la présence de l'entreprise sur les plateformes digitales et marketplaces. Missions principales : - le développement d'une stratégie promotionnelle et de communication ; - l'organisation des différentes actions marketing et de communication ; - l'animation et la participation à des expositions ou des salons ; - le recueil et l'analyse des données relatives au volume de vente ; - la mise en place d'actions servant à relancer ou fidéliser la clientèle cible ; - le recueil et la diffusion d'informations pertinentes en relation avec l'activité commerciale de la société (évolution des tarifs, tendances, etc.) - la mise en place d'une veille marketing et le développement de nouvelles gammes de produits ; - la réalisation de supports marketing (catalogue, dépliant, fiche produit...) avec l'aide du graphistef - la mise en place et suivi des actions de prospection par email, phoning, réseaux sociaux... - la[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Auris, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste à compter du 01 décembre 2025 RECRUTEMENT : - Cadre d'emploi : adjoint technique territorial - Sous l'autorité du responsable de service et en partenariat avec une équipe de 4 agents Titulaires et un saisonnier MISSIONS SERVICES TECHNIQUES : 65 % Assurer les opérations de déneigement et le salage des routes (manuel et fraise à neige) Poste avec Astreintes sur la saison d'hiver : 1 week end sur 2 en binôme - Trottoirs dans la station et ruelles dans les villages Petits travaux de maintenance de 1er niveau des bâtiments : - Identifier et signaler des dysfonctionnements ; - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance (peinture, maçonnerie.) ; Réaliser ou suivre des travaux de voirie - Repérer et signaler des dégradations de voirie ; - Rebouchage des éléments dégradés ; - Effectuer des opérations de petit terrassement, déblaiement, réalisation de tranchée, curage de fossé, réalisation de mur de soutènement. - Poser, remplacer, remettre en état des éléments de chaussée, de voirie (mobilier, signalétique, décoration) - Balayage, nettoyage des voies et espaces publics (déchets, feuilles mortes, boue.) - Faucher les accotements et talus routiers Entretenir[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CONTEXTE Dans le cadre du projet Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) à Nantes, l'association BOREAL a ouvert en mai 2025 son Entreprise à But d'Emploi (EBE) qui a pour missions de : - Créer 100 emplois supplémentaires en CDI et à temps choisi pour les personnes privées durablement d'emploi sur le territoire de Nantes Est d'ici à 2029 - Développer des activités et des services utiles au territoire tout en contribuant à la transition écologique, à la cohésion sociale et au développement de l'économie locale BOREAL est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui développe différentes activités : - Réemploi (ex : atelier de démantèlement, découpe textile, prestations de valorisation) ; - Services habitants et bailleurs sociaux (ex : sensibilisation et médiation habitat) - Services aux entreprises (ex : petite sous-traitance, prestation sur-mesure, stockage) MISSIONS Encadrement des salariés polyvalents et développement des compétences - Accueillir, accompagner et superviser les salariés polyvalents au sein du pôle - Adapter les conditions de travail aux capacités et contraintes des salariés - Animer le collectif de travail avec des pratiques[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Albas, 46, Lot, Occitanie

Notre client, basé à proximité de Cahors, évolue dans le secteur de la culture et de la production viticole, en quête d'un profil compétent pour rejoindre son équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En rejoignant notre client, vous vous engagez avec une entreprise responsable, engagée pour l'égalité, l'inclusion et la diversité. Une organisation qui met en avant le bien-être de ses salariés et s'investit pour un environnement durable.Comment vos compétences peuvent-elles façonner le rôle dynamique d'Assistant commercial bilingue (F/H) ? Rejoignez-nous pour soutenir des initiatives commerciales dynamiques tout en assurant une communication fluide et efficace dans un cadre bilingue et diversifié - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication pertinentes pour accroître la visibilité de l'entreprise - Rédiger, diffuser et adapter des contenus engageants sur divers supports numériques et traditionnels - Gérer et animer activement les réseaux sociaux tout en assurant leur mise à jour continue - Assurer l'accueil, le conseil, la vente des vins, et organiser des dégustations en français et en anglais - Participer aux salons des vins à l'échelle nationale[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rubelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

"Le Hameau du Moulin" qui accueille des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recherche un(e) éducateur/éducatrice pour un remplacement Ses misions génériques se déclinent ainsi : - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Assurer la cohérence et la continuité[...]

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Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de Recrutement et assistant Commercial à Poitiers pour effectuer un BACHELOR RH (Ressources Humaines). Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques - Identifier les besoins spécifiques de l'entreprise - Réaliser du sourcing à travers CVthèques et sites de recrutement - Rédiger, diffuser des offres d'emploi et assurer leur suivi quotidien - Sélectionner des candidats potentiels - Organiser et animer des entretiens d'embauche - Rédiger des contrats de travail et des DPAE - Participer à des événements de type jobdating - Accompagner le candidat sélectionné - Gérer la communication externe sur les réseaux sociaux - Administrer la boîte mail - Réaliser de la prospection téléphonique Le profil recherché : - Être adaptable et polyvalent - Avoir un sens aigu de l'organisation - Être motivé et désireux d'apprendre - Avoir une affinité pour le commerce N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 semaine de cours par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de Recrutement et assistant Commercial à POITIERS pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable de Développement Commercial). Début du contrat : septembre 2025. Vos Missions : - Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques - Identifier les besoins spécifiques de l'entreprise - Réaliser du sourcing à travers CVthèques et sites de recrutement - Rédiger, diffuser des offres d'emploi et assurer leur suivi quotidien - Sélectionner des candidats potentiels - Organiser et animer des entretiens d'embauche - Rédiger des contrats de travail et des DPAE - Participer à des événements de type jobdating - Accompagner le candidat sélectionné - Gérer la communication externe sur les réseaux sociaux - Administrer la boîte mail - Réaliser de la prospection téléphonique Le profil recherché - Être adaptable et polyvalent - Avoir un sens aigu de l'organisation - Être motivé et désireux d'apprendre - Avoir une affinité pour le commerce N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 semaine de cours par mois GROUPE ALTERNANCE[...]

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Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un conseiller commercial sédentaire dans une agence d'intérim, afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2025. Vos missions seront : - Accueil physique & téléphonique, - Identification des besoins de l'entreprise, - Sourcing via CVthèque et les sites de recrutement, - Rédaction et diffusion des offres d'emplois et suivie quotidien, - Sélection de candidats, - Organiser et animer des entretiens d'embauche, - Etablir les contrats de travail et DPAE, - Jobdating, - Accompagnement du candidat choisi, - Communication externe via les réseaux sociaux, - Gestion de la boîte mail, - Prospection téléphonique. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le lundi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge).[...]

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Barman / Barmaid

Emploi Alimentation - Supérette

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Tu te demandes pourquoi rejoindre la communauté des VandBistes ?Si tu as une ambition, devenir le meilleur barman de ta ville, V and B est fait pour toi ! Créateur du concept de Cave-Bar en France, V and B est le premier spécialiste bière en France, et le plus gros partageur de bons moments ! Ok. Donc tu veux savoir ce que veut dire devenir super Extra chez V and B ? En tant qu'Extra, diffusez l'image et les valeurs V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme. Vous êtes le premier distributeur de sourires auprès de nos clients. Bon, pour y arriver c'est facile. Tu as juste quelques missions pas impossibles à relever : La bonne bière dans le bon verre, et avec un sous-bock, tu serviras. Bonjour, merci, au revoir, tu répéteras. (Ainsi que tes meilleures blagues) Des sourires et des conseils, tu distribueras. Aux animations, tu participeras. (Et déguisé) Le bar, la salle et parfois les watercloset tu nettoieras. (Et oui comme tout le monde) L'image de V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme, tu incarneras ! Attiré par l'univers des vins, bières et spiritueux. Tu es, dynamique, avenant, rigoureux et apprécies le travail en[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler à ce poste le DIPLÔME D'ÉTAT de Conseiller en économie sociale familiale (CESF) ou équivalent est préférable. 1) Missions : ACCUEILLIR ET RENSEIGNER LE PUBLIC - Identifier les demandes et orienter - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques courants (gestion du standard) - Organiser les espaces : préparation des salles, suivi des clés et badges, rappel du fonctionnement.) - Assistance à la gestion technique des locaux et équipements - Gérer les éventuelles situations de tension ou de crise et réagir avec pertinence dans les situations d'urgence - Concevoir et animer des espaces, au sein de la MDF et sur son territoire d'action, pour favoriser la rencontre et le partenariat - Mettre en place des ateliers à disposition des familles IDENTIFIER LES DEMANDES SOCIALES ET ORIENTER - Comprendre la demande, identifier la nature et le degré d'urgence et orienter les personnes vers la fonction/personne concernée, - Identifier la personne en charge de cette problématique et transmettre l'information, - Renseigner les demandeurs sur l'organisation et le fonctionnement de la Maison de la famille. ACCOMPAGNER DANS LES DEMARCHES ADMINISTRATIVES - Indiquer aux[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

CARACTERISTIQUES DU POSTE Référence : Convention Collective 15 mars 1966 Type de contrat : CDD Date d'embauche : Dès que possible jusqu'au 28/09/2025 (renouvellement possible si prolongation de l'absence du salarié remplacé) Temps de travail : 0,70 ETP - Poste basé à BREST MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice et sous l'autorité déléguée du Responsable de Pôle, vous exercez votre mission de Secrétariat administratif et pédagogique sur le pôle des formations aux métiers de l'animation et de l'accompagnement au quotidien. Votre rôle est d'assister le Responsable de pôle et les formateurs dans leurs missions pour assurer l'organisation et le bon déroulé des formations dans le respect de la démarche qualité mise en œuvre. Dans une logique de continuité de service, vous coopérez avec les autres secrétaires des sites de l'ITES et participez activement à la vie de l'établissement. Votre activité s'organise autour des domaines suivants : - Gestion des formations : accueil physique et téléphonique des étudiants et des stagiaires ; suivi administratif des parcours (conventions de formation, convocations, feuilles d'émargement, suivi des présences,[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : À l'Université Grenoble Alpes (UGA), les achats publics soutiennent les missions de l'établissement et participent à sa transformation écologique, sociale et économique. L'UGA dispose d'une politique d'achats responsables, intégrée à son schéma directeur RSE. Un plan de transformation écologique sera lancé en 2026, incluant un volet achats. La Direction des achats, rattachée à la Direction générale des services, compte 17 agents. Elle gère un volume annuel de 90 M€ d'achats (140 marchés notifiés en 2024, tous avec des clauses environnementales) et se compose de deux services : achats et commande publique. Missions principales : Sous l'autorité du responsable du service achats, au sein d'un service composé de 3 personnes en lien étroit avec les établissements composantes et la direction de la transformation écologique et, vous participerez à la mise en œuvre de la politique achat responsable de l'UGA. Au sein de la direction des achats, vous serez en charge d'élaborer en lien avec les différentes directions et les services concernés des établissements composantes et des laboratoires, un Schéma de Promotion des Achats Socialement et Écologiquement[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Ussel, 46, Lot, Occitanie

En collaboration avec la Responsable de l'agence, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recueillir les besoins des clients, Rédiger, diffuser et suivre les annonces, Sourcer et animer un vivier de candidats, Analyser des candidatures, Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, Effectuer les contrôles de références, Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Vous devez avoir un minimum d'expérience, un excellent relationnel et une bonne capacité rédactionnelle. Tout cela dans une ambiance de travail conviviale et familiale. 9h12h-14h18h du lundi au vendredi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

photo Graphiste

Graphiste

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une Lettre de Motivation, un CV et un Book graphique à l'attention de Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération. Et envoyez votre candidature avant le 13 octobre 2025. LE POSTE : Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous êtes l'expert en conception graphique, doté d'une vision globale des outils et stratégies de communication. Vous êtes en charge du processus graphique : prise et reformulation de briefs, émulation créative, conception, réalisation, suivi de validation et de production. VOS MISSIONS : * Direction artistique globale : créativité, suivi des pratiques et tendances de communication visuelle, émulation d'équipe, contrôle et animation de la charte graphique, respect du droit à l'image et du droit d'auteur. * Création, adaptation et mise à jour d'identités visuelles et de supports de communication : - adaptés aux objectifs de communication, - sur des projets liés aux compétences de l'Agglomération (à retrouver ici) ou sur des projets institutionnels (bilans d'activités, budgets, carte de vœux, etc.) - multi-vecteurs d'expression : textes mis en pages, illustrations,[...]

photo Responsable d'exploitation de site logistique

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanteuil-le-Haudouin, 60, Oise, Hauts-de-France

Portobelo, l'unique agence indépendante de recrutement à Gennevilliers, spécialiste des métiers de la logistique, du transport et du tertiaire. Portobelo c'est une équipe joyeuse et dynamique, qui vous propose des offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire. Nous recherchons pour un grand groupe international dans le monde du transport et de la logistique un Chef d'équipe H/F Vos missions: - Suivre la bonne exécution des opérations et la qualité des expéditions - Contrôler l'exhaustivité ainsi que la nature des documents de transport fournis par le client et produits par les équipes, en tenant compte de la réglementation en vigueur - Vérifier et valider les dossiers constitués par les équipes Transport - Consolider et suivre les indicateurs de qualité et de performance (internes et/ou clients), assurer le suivi des mesures préventives et correctives (qualité, productivité, rentabilité...) - Trouver des solutions en cas de défaillance et être force de proposition afin d'améliorer le fonctionnement de l'activité - Définir, organiser et contrôler le travail ainsi que le planning des équipes - Diffuser et veiller à l'exécution des directives et instructions données[...]

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Project Management Officer - PMO

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alençon, 61, Orne, Normandie

UMANEIS RH, division spécialisée Médico-Social du Cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute dans le cadre d'une création de poste, le Chef de projet PMO (h/f) de la Fondation ANAIS (4000 personnes accompagnées, 2200 salariés, 110 ESMS sur 14 départements). La vocation de la Fondation ANAIS est de favoriser le développement personnel, l'épanouissement intellectuel et physique, l'insertion sociale et professionnelle des personnes vivant avec un handicap ou dépendantes (enfants, adultes et personnes âgées) et de les accompagner tout au long de leur vie. La Fondation affirme la primauté de la personne dans toutes ses dimensions, sa dignité, le respect de ses droits, de ses désirs, de ses convictions. Sous la responsabilité de la Directrice du Développement et de la Qualité, vous apportez votre soutien et votre expertise en matière de gestion-pilotage de projets tant auprès de l'ensemble des pilotes projets que du CODIR. Il s'agit principalement de : - Développer les méthodes, outils et supports adaptés aux réalités et activités de la Fondation en matière de gestion de projets, afin de développer les compétences et efficacité en la matière, - Être en appui-soutien auprès de[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

POSTES ADULTES RELAIS : VERIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER.: Pour bénéficier d'un contrat adulte-relais, les conditions suivantes doivent être remplies: - avoir au moins 26 ans, - résider dans un quartier prioritaire, - et être sans emploi ACTIVITES PRINCIPALES Aller à la rencontre des habitants pour mettre en œuvre les médiations sociales nécessaires (prise de contact dans les immeubles, en pieds d'immeubles, dans les lieux publics, lors de manifestations et d'évènements dans les quartiers, etc.). Faire le lien entre les habitants et les personnes et structures ressources, dont ils peuvent avoir besoin pour régler leurs difficultés. Relayer auprès des habitants les actions organisées dans les quartiers et hors quartiers. Participer autant que faire ce peut aux actions organisées par les autres acteurs, dans les quartiers. Accueillir, conseiller, orienter les différents publics, physiquement et par téléphone. Participer aux réunions d'équipe et faire le point, par mail et par téléphone, autant que de besoin avec le médiateur socioculturel de son territoire ou la coordination régionale. ACTIVITES SECONDAIRES Sensibiliser les publics autour des événements[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupement GES74+ recherche pour espace de coworking et agence de coaching son chargé.e projet communication et marketing digital Communication & Stratégie digitale - Élaborer et déployer la stratégie de communication pour les deux entités (Square du Rhône et Infusion). - Définir un calendrier éditorial et animer les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook, etc.). - Rédiger, créer et publier des contenus attractifs (visuels, articles, vidéos, newsletters). - Suivre et analyser les performances des actions de communication digitale (reporting, KPI). 2. Gestion de projet web & digital - Suivre la création, la mise à jour et l'évolution des sites internet en lien avec l'agence de communication. - Garantir la cohérence de l'identité visuelle et des messages sur tous les supports. - Assurer la coordination avec les prestataires (graphistes, développeurs, imprimeurs). 3. Marketing & Développement - Définir et mettre en œuvre des actions marketing pour accroître la visibilité et attirer de nouveaux clients. - Mettre en place des campagnes publicitaires (Google Ads, Meta Ads, etc.) en lien avec les partenaires. - Participer à la réflexion stratégique pour[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France,[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

L'association ACFAV France Victimes 976 Mayotte recrute, dans le cadre de son service Hébergement Logement un psychologue clinicien (H/F) en CDI, à temps plein. Les services hébergement accueillent des femmes et familles en rupture de logement (suite à violences conjugales, expulsions locatives, catastrophes naturelles, personnes en errance.) dans le cadre d'accueils d'urgence ou d'insertion. Ces hébergements semi-collectifs sont organisés en diffus sur l'ensemble du territoire. MISSIONS - Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous assurez la prise en charge psychologique des personnes accueillies au sein des hébergements. Vous intervenez, à la fois, dans le cadre de l'hébergement d'urgence d'une capacité d'accueil et de stabilisation. - Pendant la période d'hébergement et en lien avec les intervenants sociaux, vous assurez un accompagnement auprès des femmes victimes de violences conjugales/intrafamiliales, des femmes et familles en situation de grande vulnérabilité, des personnes en errance et/ou ayant vécu des traumatismes dus à leur parcours de vie (réfugié statutaire). - Vous avez également un rôle d'appui auprès des professionnels. Rôle vis-à-vis[...]

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Chef / Cheffe de projet marketing digital

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Amanta recrute un(e) chef.fe de projet de marketing pour accompagner la structuration et la forte croissance digitale du groupe et de ses établissements hôteliers. Contexte Intégrant la direction commerciale et marketing du groupe, le ou la chef.fe du marketing digital joue un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie digitale d'Amanta. Il/elle participe activement à la performance de nos ventes en ligne et à l'amélioration de l'écosystème numérique du groupe et de ses différents établissements. Au quotidien, il/elle pilote et coordonne les actions de communication digitale et l'optimisation de l'expérience client, en cohérence avec les valeurs du groupe : respect, engagement, écologie, humanisme et sobriété. Le poste est basé au siège d'Amanta à La Rochelle. Le télétravail reste possible mais une présence minimale de 3 journées par semaine est indispensable. Principales missions - Élaboration des stratégies multicanales en fonction des objectifs de performance (chiffre d'affaires, acquisition de prospects.) et des cibles définies par type de support (web / e-mailing / inbound / SEO / SEA / SMO / SMA) - Déploiement de la stratégie SEO avec les outils[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Immobilier

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour la création de notre agence SAMSIC EMPLOI de USSEL (19). En collaboration avec Patricia la Responsable de l'agence, et d'un(e) Attaché(e) Commercial(e), vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recueillir les besoins des clients, Rédiger, diffuser et suivre les annonces, Sourcer et animer un vivier de candidats, Analyser des candidatures, Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, Effectuer les contrôles de références, Rédiger les comptes rendus de vos entretiens, Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ?Vous avez acquis une première expérience réussie en tant que chargé(e) de recrutement, assistant(e) ressources humaines ou assistant(e) d'agence ? Idéalement,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : En collaboration avec la Responsable de l'agence, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes :***Recueillir les besoins des clients,***Rédiger, diffuser et suivre les annonces,***Sourcer et animer un vivier de candidats,***Analyser des candidatures,***Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques,***Effectuer les contrôles de références,***Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Vous devez avoir un minimum d'expérience, un excellent relationnel et une bonne capacité rédactionnelle. Tout cela dans une ambiance de travail conviviale et familiale. 9h12h-14h18h du lundi au vendredi. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne de confiance, investie, joviale et curieuse de toujours apprendre et évoluer. Vous maîtrisez les outils et techniques de recrutement (Cvthèques,[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Spécialisé dans la production d'articles de luxe, le groupe SIS apporte son savoir-faire et son expertise du travail du cuir à ses clients partenaires, présents sur les secteurs de la maroquinerie, gainerie et horlogerie. Le groupe SIS a su construire, au fil des années, une relation de confiance avec ses différents clients lui permettant aujourd'hui d'employer près de 1 000 collaborateurs. Pour accompagner son développement, le groupe s'est également doté d'un centre de formation interne : Ecole de Maroquinerie d'Avoudrey (EMA). Le groupe SIS recherche un(e) Chargé(e) de Développement RH (H/F) en CDI. Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vous participez aux missions de développement RH pour l'ensemble des sociétés du groupe et accompagnez notre école de formation interne dans la gestion administrative des sessions de formation. Vos missions principales : - Participer au processus de recrutement selon les modèles définis : o Recrutement du personnel de production : vous assurez la gestion centralisée du recrutement du personnel de production pour toutes les filiales du groupe : Selon les besoins validés par les directions de sites, vous[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Immobilier

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour renforcer notre agence SAMSIC EMPLOI de NOGARO (32). En collaboration avec Emilie la Coordinatrice d'agences et Kévin l'autre chargé de recrutement, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recueillir les besoins des clients, Rédiger, diffuser et suivre les annonces, Sourcer et animer un vivier de candidats, Analyser des candidatures, Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, Effectuer les contrôles de références, Rédiger les comptes rendus de vos entretiens, Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ?Vous avez acquis une première expérience réussie en tant que chargé(e) de recrutement, assistant(e) ressources humaines ou assistant(e) d'agence ? Vous[...]

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Responsable d'équipe de production de services

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de la nouvelle organisation de la Direction de l'aménagement, de la transition écologique et du patrimoine, un poste de Responsable du Service d'assistance aux Pôles est créé. Vous êtes amené.e à : Accompagner le Directeur et les Responsables de pôle de la Direction de l'aménagement, de la transition écologique et du patrimoine dans la mise en œuvre de la nouvelle organisation : plan d'organisation du service, homogénéisation, coordination et sécurisation de l'ensemble des processus administratifs de la Direction, démarche qualité pour améliorer le service rendu ; Assurer la coordination et la transversalité entre le service et les pôles : gestion des plannings, management, organisation, coordination, animation et répartition des tâches administratives, veiller au respect des échéances ; Participer et accompagner les agents en charge des missions administratives : -Accueil physique, téléphonique et courriel, assistance administrative aux pôles : premier niveau d'information et pré-instruction, diffusion des demandes, mise en forme des réponses, rédactions et communication des décisions et d'arrêtés, -Préparation et suivi administratif des commissions de sécurité,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Principales missions : Rattaché(e) au Responsable opérationnel, le/la candidat(e) retenu(e) aura les missions suivantes - Au sein du pôle Accueil/Administratif : Mise en place d'un tableau de bord KPI, assurer le suivi et le reporting des indicateurs de performance et indicateurs qualité et veiller à une bonne répartition de la charge de travail des équipes Animation du pôle administratif avec la mise en place de réunions (remontées d'information, actions correctrices, etc) Réalisation des états périodiques (prescripteurs et partenaires) Réalisation des statistiques mensuelles des deux structures Ponctuellement, renfort dans la gestion des appels entrants et la gestion des mails (congés, accroissement de l'activité, etc.). Gestion des stocks (documentation et fournitures administratives) Gestion de la communication digitale (Site internet et réseaux sociaux) : création de contenus et diffusion et suivi de la satisfaction des clients (Google, Kortéo .) - Auprès de la Direction : Gestion administrative : courriers, envoi des convocations aux instances, rédaction des compte-rendu, réservations, etc. Suivi et contrôle des frais de déplacement Suivi et contrôle des titres restaurant Mise[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous prendrez en main l'intégralité du processus de recrutement, de l'identification stratégique des besoins jusqu'à l'intégration finale des talents. Vos missions principales incluront : Création et diffusion d'offres percutantes : Rédiger et publier des offres d'emploi attrayantes pour cibler les meilleurs profils. Analyse et qualification des candidatures : Trier et analyser efficacement les candidatures reçues pour identifier les potentiels. Conduite des entretiens de pré-qualification : Mener des entretiens téléphoniques pour évaluer les compétences et motivations initiales. Optimisation de la planification des entretiens : Coordonner et planifier les entretiens avec agilité. Évaluation approfondie et testing : Animer les entretiens individuels et administrer des tests pour une évaluation complète. Sélection stratégique des talents : Choisir les profils en parfaite adéquation avec la culture d'entreprise et les exigences du poste. Gestion proactive des outils de suivi : Assurer la mise à jour régulière et pertinente des outils et tableaux de suivi de l'activité.

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Assistant / Assistante de manager

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

Contribuer à la bonne gestion administrative, sociale et organisationnelle de l'entreprise. Ce poste combine une fonction de support stratégique à la Direction Générale, une gestion quotidienne et de coordination des ressources humaines et sociale (CSE, QVT). MISSIONS PRINCIPALES 1. Appui à la Direction Générale - Organisation de l'agenda de direction, gestion des priorités et des échéances - Préparation de supports, dossiers stratégiques, présentations ou bilans - Rédaction de notes, de courriers, de comptes rendus de réunions internes ou externes - Participation à la structuration de projets transverses (investissement, QHSE, partenariats.) 2. Gestion des Ressources Humaines - Suivi des dossiers salariés : embauche, départs, absences, arrêts, visites médicales - Élaboration des contrats de travail, avenants, courriers RH - Suivi des indicateurs RH (effectifs, turn-over, absentéisme, etc.) - Transmission des variables de paie et lien avec le prestataire paie - Participation au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Organisation logistique et administrative des formations 3. Gestion du CSE et dialogue social - Support dans la gestion du CSE : convocations,[...]

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Responsable de secteur en assurances

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... - Gérer et développer un portefeuille de 80 clients dans le secteur de la cuisine, des biens d'équipement de la maison, agencement ou second ½uvre du bâtiment. - Prospecter de nouveaux partenaires sur les départements 08, 10, 51, 52, 54, 55, 57, 67, 68, 77, 88 et Luxembourg. - Fidéliser et animer le réseau existant grâce à un accompagnement terrain régulier. - Apporter un soutien technique et commercial aux revendeurs pour booster leurs ventes. - Être le relais de la marque et de ses valeurs sur le secteur. - Prévoir des déplacements réguliers avec découchages (véhicule de fonction fourni). - Domiciliation idéale : 51 ou 55. Expérience - Vous justifiez d'une expérience solide en développement de réseau BtoB. - Vous avez une connaissance du secteur cuisine, agencement, second ½uvre ou équipement de la maison. - Vous êtes reconnu(e) pour votre fibre commerciale et votre force de conviction. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le terrain. - Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui vous donne[...]

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Barman / Barmaid

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Sulpice-sur-Risle, 61, Orne, Normandie

Tu te demandes pourquoi rejoindre la communauté des VandBistes ?Si tu as une ambition, devenir le meilleur barman de ta ville, V and B est fait pour toi ! Créateur du concept de Cave-Bar en France, V and B est le premier spécialiste bière en France, et le plus gros partageur de bons moments ! Ok. Donc tu veux savoir ce que veut dire devenir super Extra chez V and B ? En tant qu'Extra, diffusez l'image et les valeurs V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme. Vous êtes le premier distributeur de sourires auprès de nos clients. Bon, pour y arriver c'est facile. Tu as juste quelques missions pas impossibles à relever : La bonne bière dans le bon verre, et avec un sous-bock, tu serviras. Bonjour, merci, au revoir, tu répéteras. (Ainsi que tes meilleures blagues) Des sourires et des conseils, tu distribueras. Aux animations, tu participeras. (Et déguisé) Le bar, la salle et parfois les watercloset tu nettoieras. (Et oui comme tout le monde) L'image de V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme, tu incarneras ! Attiré par l'univers des vins, bières et spiritueux. Tu es, dynamique, avenant, rigoureux et apprécies le travail en[...]

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Technicien / Technicienne d'études cliniques

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[66907] CHU Guyane Vous assurez la coordination opérationnelle et scientifique des projets d'investigation et de recherche, en pilotant l'organisation, la gestion et l'animation des activités, des équipes et des interlocuteurs internes/externes. Vos fonctions incluent : -Gestion et contrôle des données : recueil, saisie, qualité, pseudonymisation, archivage et diffusion. -Suivi logistique et réglementaire : mise en place et actualisation des procédures/protocoles, contrôle des circuits logistiques, préparation aux visites de monitoring, gestion des échantillons biologiques. -Encadrement et soutien : appui aux investigateurs pour le montage des projets, encadrement d'enquêteurs, suivi des inclusions et mobilisation des acteurs du projet. -Interaction avec les participants : recueil d'informations biomédicales et questionnaires, planification des rendez-vous, information et conseil aux patients et familles. -Démarche qualité : participation active à l'amélioration continue des processus au sein de la cellule et du service. L'ensemble de vos actions vise à assurer le bon déroulement des études, la conformité réglementaire, la fiabilité des données, et la mobilisation des équipes[...]

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Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers et 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, les Communautés de communes des Pays de Château-Gontier, Craon et Meslay-Grez développent de multiples synergies, mutualisations et coopérations à l'échelle du Sud Mayenne sur leur bassin de population de 75 000 habitants. Le service énergie climat mutualisé ou GAL Sud Mayenne, porté juridiquement par le Pays de Château-Gontier, travaille à l'échelle du Sud Mayenne, pour la mise en place de sa politique air-énergie-climat : performance du bâti (tertiaire public via les CEP/Economes de flux et résidentiel via France Rénov'), modification des pratiques agricoles et alimentaires (via le Projet Alimentaire Territorial ou PAT) et modification des usages en mobilité décarbonée. En lien avec les 2 conseillers en énergie partagée/économes de flux déjà présents au sein du service, vous aurez pour mission de mobiliser et accompagner les élus et agents techniques en charge du suivi des bâtiments publics et répondre ainsi aux enjeux d'exemplarité énergétique, notamment par le déploiement des matériaux biosourcés et des énergies renouvelables. Vous serez rattaché.e à la Responsable du service énergie[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La CC du Pays de Château-Gontier (CCPCG) a lancé début 2024 la révision de son SCoT (comprenant un DAACL), afin de se conformer aux obligations légales de la loi Climat Résilience et les contraintes de son calendrier. L'objectif est d'arrêter ce document stratégique fin 2025 afin de permettre aux Communes de son territoire de décliner ses orientations au sein de leurs documents d'urbanisme respectifs. Le PAS débattu début juillet poursuit la volonté du territoire de s'affirmer comme pôle d'équilibre entre la métropole d'Angers & l'agglomération de Laval, et s'articule autour de 3 grandes ambitions : Des transitions nécessaires pour maintenir l'attractivité du territoire Accompagner l'évolution & la diversification du tissu économique Préserver les ressources & le cadre de vie du territoire Parallèlement, la CCPCG inclut à son SCoT un volet AEC et mène en parallèle l'élaboration de son premier PLH dont l'arrêt doit également intervenir fin 2025. Ce dernier prévoit un plan d'actions autour de 4 grandes orientations : Développer l'offre résidentielle en poursuivant un objectif d'équilibre territorial & répondant au parcours résidentiel Développer l'offre résidentielle[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Type de contrat : CDD - à raison de 18 mois dès octobre 2025 Lieu : Bureau de Paris - Paris - Déplacements ponctuels dans d'autres pays européens et au siège de l'association à Villeurbanne (69). Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 2 193€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Prime vie chère Paris à raison de 229€ brut/mois * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Au sein de la mission Plaidoyer et sous la direction de la responsable plaidoyer Europe, le ou la titulaire du poste assurera la mise en œuvre du projet européen « AMIR » (A peer Mentoring and capacity building Integration strategy to ensure third country nationals inclusion[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Coordinatrice de secteurs, vous avez la charge et l'encadrement des personnels de gardiennage en locatif et en copropriété. Vos missions : Activités d'encadrement - Animer et fédérer son équipe, - Assurer l'encadrement, le contrôle du travail des gardiens et agents d'immeubles de son secteur, - Participer à et animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètre et en communiquer le compte rendu à son responsable, - Organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre sur son périmètre, - Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, de remplacement en cas d'absences, de gestion des carrières, de développement et de formation, - Déployer la politique Qualité en s'engageant à promouvoir et à participer à l'amélioration continue auprès de leur équipe, - Elaborer et maintenir à jour, en lien avec le service qualité, toute la documentation indispensable à la gestion et maintien des activités du service dans un objectif de continuité d'activité, - Assurer la gestion et le[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La CNQAOS, organisme de formation d'Assistant dentaire, recherche un(e) secrétaire de formation en temps plein. Lieu de travail : NICE 06300. Activités du poste : Mettre en œuvre les moyens administratifs et organisationnels nécessaires à la réalisation des actions de formation selon les indications données par son responsable hiérarchique : - Accueillir et informer les visiteurs ; accueillir et encadrer apprenants et formateurs/animateurs. - Assurer des tâches de secrétariat (courrier, messagerie, téléphone) du site de formation - Gérer l'administratif des actions de formations et assurer le suivi pré et/ou post-formation, en lien avec les services de Clichy (liste non exhaustive) : - faire émarger alternants et intervenants selon les consignes édictées, - afficher les calendriers de cours, - faire remplir les questionnaires/enquêtes d'appréciation et de satisfaction et transmettre les versions papiers au national, - recueillir les anomalies (réclamations) et les transmettre au national, - effectuer le relevé des heures de présence effective des formateurs/animateurs et transmettre au service comptable, - et autres formalités - Assurer la liaison et la communication[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La CNQAOS, organisme de formation d'Assistant dentaire, recherche un(e) secrétaire de formation en temps plein. Lieu de travail : MARSEILLE (13009). Activités du poste : Mettre en œuvre les moyens administratifs et organisationnels nécessaires à la réalisation des actions de formation selon les indications données par son responsable hiérarchique : - Accueillir et informer les visiteurs ; accueillir et encadrer apprenants et formateurs/animateurs. - Assurer des tâches de secrétariat (courrier, messagerie, téléphone) du site de formation - Gérer l'administratif des actions de formations et assurer le suivi pré et/ou post-formation, en lien avec les services de Clichy (liste non exhaustive) : - faire émarger alternants et intervenants selon les consignes édictées, - afficher les calendriers de cours, - faire remplir les questionnaires/enquêtes d'appréciation et de satisfaction et transmettre les versions papiers au national, - recueillir les anomalies (réclamations) et les transmettre au national, - effectuer le relevé des heures de présence effective des formateurs/animateurs et transmettre au service comptable, - et autres formalités - Assurer la liaison et la[...]

photo Chef / Cheffe de projet communication digitale

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le SIAO de Paris, opéré par le Samusocial de Paris pour le compte de l'État, coordonne l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des personnes sans-abri. Il pilote la plateforme téléphonique 115, centralise les demandes et oriente vers les dispositifs adaptés. Structuré autour de quatre pôles (Veille Sociale, Habitat, Métiers et Ressources, Direction), il déploie les missions du dispositif de veille sociale parisien : aller vers, évaluer, orienter, accompagner et réguler le parc d'hébergement et de logement adapté. Il assure également l'animation et la coordination des acteurs du secteur Accueil-Hébergement-Insertion (AHI). Le pôle communication met en place la stratégie de communication interne et externe du GIP, en lien avec les autres services et avec la direction générale. Il assure la visibilité de ses actions en veillant à la notoriété de sa marque et à l'impact de son identité visuelle. Il travaille pour cela sur différents axes tels que la communication digitale et print, la relation avec les donateurs, les bénévoles et les mécènes, les relations presse et la mise en place d'une plateforme de marque. Vous participerez à la mise en œuvre des actions de communication[...]

photo Juriste de banque

Juriste de banque

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans un territoire comme la Seine-Saint-Denis, riche de sa diversité mais marqué par de fortes inégalités sociales et économiques, les discriminations à l'emploi liées à l'origine ou au genre, seules ou combinées, restent une réalité quotidienne pour de nombreux habitant-es. Face à ce constat, (Nom de la structure) s'engage dans la lutte contre les discriminations ethno-genrées à l'emploi à travers la mise en place d'un dispositif local d'écoute, d'accompagnement et de mobilisation. Dans ce cadre, nous recrutons un-e correspondant-e territorial-e chargé-e des missions suivantes : 1. Organisation du Comité de veille Planification annuelle des réunions, préparation des ordres du jour et documents associés. Gestion des invitations, inscriptions, feuilles d'émargement, listing des membres. Rédaction et diffusion des comptes rendus. 2. Coordination des outils du réseau Élaboration du protocole de signalement, charte, règlement intérieur. Suivi des fiches de signalement, du kit de communication et du drive partagé. Mise à jour des cartographies, appui à la création d'outils (Racistomètre, guides...). 3. Animation du réseau Relance et lien régulier avec les membres. Réponse[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Immobilier

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation de l'entreprise : Dans le cadre du déploiement de ses activités liées aux festivités de fin d'année, 2A Organisation, leader dans l'organisation d'évènements éphémères, recherche un(e) chargé(e) de recrutement/RH pour intégrer l'équipe juridique et RH de l'entreprise. 2A Organisation est une structure à taille humaine, animée par une équipe dynamique et bienveillante. Travailler avec nous, c'est découvrir un métier passionnant & stimulant en participant à la réussite de nos évènements populaires. Travailler avec nous, c'est bénéficier d'un lieu de travail agréable dans le centre-ville de Nantes Travailler avec nous, c'est avoir de l'autonomie tout en travaillant en équipe MISSIONS : Rattaché(e) au service juridique/RH, le/la chargé(e) de recrutement aura pour objectif principal de gérer les recrutements au sein de l'entreprise en : Recrutement : - Sourcing des candidatures sur internet (CVthèques, réseaux sociaux) ; - Gestion des candidatures spontanées ; - Rédiger, diffuser et assurer le suivi des annonces de recrutement ; - Rechercher de nouveaux axes de recrutement ; - Pré-sélection des candidats ; - Organisation des entretiens ; - Participer[...]

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Programme Cinéma Le Grand Rio

Cinéma

Lannemezan 65300

Du 27/08/2025 au 02/09/2025

Le cinéma Le Grand Rio est un cinéma indépendant situé au centre-ville, proposant des films des plus récents mais également des classiques du cinéma français et international, des ouvrages "Arts & Essais", des films pour les tout-petits. Documentaire, comédie, aventure et grands films sont au programme dans les 3 salles du grand Rio. Tarifs : Plein : 9€ Réduit : 7€ (collégiens, lycéens, étudiants, minimas sociaux, +60 ans) Enfant (-12 ans) : 5.90€ Cartes d'abonnement (à demander en caisse)

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Little films festival

Cinéma, Festival généraliste

Le Mans 72000

Du 29/06/2025 au 31/08/2025

La magie du cinéma revient au cinéma Les Cinéastes avec le Little Films Festival ! Rendez-vous tout au long de l’été pour découvrir neuf films originaux et amusants, dont deux avant-premières. La programmation de cette année nous entraîne dans un tourbillon d’aventures tendres et fantastiques, peuplées de monstres et d’animaux malicieux. De grandes découvertes, des jeux hauts en couleur et des amitiés extraordinaires nous feront voyager tout l’été. Entre rêveries et fous rires, le Little Films Festival vous donne rendez-vous pour célébrer l’imaginaire, la nature et le cinéma.

Ressources supplémentaires